De qué va Desdemona

Viento, horizontes infinitos y un proyecto innovador de energía eólica en la Patagonia argentina. De su mantenimiento se encarga un grupo de técnicos con una misión importante… y unos cuantos roces que no dejan de crecer.

Los desafíos del día a día empiezan a pasar factura a la relación entre ellos y, de rebote, a la misión. Si no consiguen superar esas fricciones y construir confianza dentro del equipo, el proyecto no saldrá adelante.

En Desdemona descubres cómo cada comportamiento suma o resta confianza. Practicas en los simuladores del juego, en un entorno seguro y sin estrés, y recibes feedback con tus áreas de mejora para llevártelo a tu propio equipo.

Qué vas a aprender

  • Qué factores contribuyen a generar confianza.
  • Qué comportamientos la refuerzan y cuáles la debilitan.
  • Cómo desarrollar la confianza en el trabajo, día a día.
  • Cómo reconstruir la confianza cuando se ha dañado.
  • Las habilidades que lo hacen posible: comunicación eficaz, empatía, integridad y autocontrol.

Temario

  1. Nivel1

    Cómo los comportamientos afectan a la confianza

    Lo que haces (y lo que no haces) influye directamente en cómo te ve tu equipo.

  2. Nivel2

    Construye confianza diariamente

    Los comportamientos que la refuerzan para conseguir mejores resultados en equipo.

  3. Nivel3

    Reconstruye la confianza

    Qué hacer cuando la confianza se ha roto y hay que recuperarla.

Cómo se juega

  • Una historia en la Patagonia

    Storytelling con un equipo, un proyecto eólico y muchos roces por resolver.

  • Simuladores realistas

    Practicas cómo generar confianza tomando decisiones en un entorno seguro y sin estrés.

  • Feedback con áreas de mejora

    Sabes qué comportamientos suman confianza y cuáles te conviene cambiar.

  • Rankings, niveles y badges

    Gamificación para mantener la motivación de principio a fin.

Para quién es

  • Profesionales de cualquier perfil que trabajan en equipo.
  • Personas que quieren desarrollar la confianza dentro de su equipo para lograr mejores resultados.
  • Líderes que quieren potenciar el desempeño de sus equipos.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto dura Desdemona y cómo se juega?

Alrededor de 1 hora y 30 minutos. Se juega online, desde cualquier dispositivo con conexión a internet.

¿Se puede integrar en nuestro LMS?

Sí. Se juega desde la plataforma de Game Strategies o como un curso más dentro de tu LMS (Cornerstone, Moodle, SAP SuccessFactors…), y ves la evolución de cada alumno y grupo en tiempo real.

¿Cómo generar confianza en un equipo de trabajo?

Con comportamientos coherentes, día tras día, más que con discursos. En Desdemona identificas qué conductas refuerzan o debilitan la confianza y practicas las que la construyen.

¿Se puede recuperar la confianza en el equipo cuando se ha roto?

Sí, y es uno de los bloques del juego: aprendes a reconstruir la confianza dañada y lo practicas en el simulador, con feedback sobre qué mejorar.

¿Echamos una partida?

Cuéntanos qué tiene que practicar tu equipo y, en una demo personalizada, te enseñamos la solución que más impacto va a tener en tu organización.