De quoi parle Sahara
Vous incarnez une consultante spécialisée, envoyée dans une start-up canadienne de construction durable qui a un sérieux problème : les tâches sont mal déléguées, et l'entreprise se rapproche dangereusement de la faillite.
Une porte de sortie existe : remporter un concours important qui financerait son grand projet, des maisons fabriquées à base de bouteilles en plastique pour améliorer la qualité de vie des habitants d'un camp de réfugiés dans le Sahara. Pour y arriver, l'équipe doit apprendre à répartir vraiment le travail, et c'est à vous de lui montrer comment déléguer.
Au fil de l'histoire, le simulateur du jeu transforme la formation délégation en pratique : vous vous entraînez à déléguer sur plusieurs cas, dans un environnement sûr et sans stress, avec un feedback sur vos points à améliorer.
Ce que vous allez apprendre
- Pourquoi déléguer efficacement permet d'obtenir de meilleurs résultats.
- Ce que la délégation vous apporte : plus de productivité et plus de confiance dans l'équipe.
- Un processus simple et efficace, en six étapes, pour déléguer correctement.
- Des conseils et des recommandations pour savoir déléguer efficacement.
- Comment vous entraîner sur plusieurs cas pratiques avec le simulateur du jeu.
Programme
- Niveau1
Les avantages de la délégation
Pourquoi déléguer vous rend plus productif et renforce la confiance au sein de votre équipe.
- Niveau2
Comment déléguer efficacement
Les six étapes du processus, mises en pratique dans le simulateur.
Comment on joue
Une histoire captivante
Une mise en récit avec une mission claire : sauver la start-up et son projet au Sahara.
Simulateur de délégation
Vous vous entraînez sur plusieurs cas, dans un environnement sûr et sans stress.
Feedback sur vos points à améliorer
Vous savez ce que vous faites bien quand vous déléguez et ce que vous pouvez améliorer.
Classements, niveaux et badges
La gamification entretient la motivation jusqu'au bout.
Pour qui
- Cadres supérieurs, dirigeants et directeurs qui gèrent des équipes et des personnes.
- Responsables d'équipe, responsables commerciaux et responsables régionaux qui veulent mieux répartir le travail.
- Chefs d'entreprise et entrepreneurs qui doivent arrêter de tout faire eux-mêmes.
Questions fréquentes
Combien de temps dure Sahara ?
Environ 1 heure et 10 minutes. Le jeu se pratique en ligne, depuis n'importe quel appareil connecté à Internet.
Peut-on l'intégrer à notre LMS ?
Oui. Vos équipes peuvent jouer depuis la plateforme de Game Strategies, ou vous pouvez l'ajouter à votre LMS (Cornerstone, Moodle, SAP SuccessFactors…). Vous suivez l'évolution de chaque apprenant et de chaque groupe en temps réel.
Comment déléguer efficacement ?
Sahara vous apprend un processus en six étapes et vous le fait appliquer dans le simulateur, cas après cas. L'idée n'est pas de le mémoriser, mais de l'utiliser jusqu'à ce que déléguer devienne un réflexe.
Pourquoi est-il important de savoir déléguer ?
Parce que la délégation vous rend plus productif, vous aide à obtenir de meilleurs résultats et renforce la confiance au sein de l'équipe. C'est le point de départ de Sahara, avant de passer au comment.
Dans quelles langues est-il disponible ?
En français, anglais, espagnol, allemand et néerlandais.
Plus de jeux : gestion des personnes
On fait une partie ?
Dites-nous ce que votre équipe doit pratiquer et, lors d'une démo personnalisée, on vous montre la solution qui aura le plus d'impact dans votre organisation.








