Cómo crear un mapa interactivo para rutas de aprendizaje interactivas y motivadoras en formato videojuego
En un entorno empresarial cada vez más digitalizado, transformar la formación en una experiencia atractiva e inmersiva ya no es una opción, sino una necesidad. En lugar de usar mapas interactivos estáticos, en GameStrategies diseñamos videojuegos formativos donde el empleado se convierte en protagonista de su propio recorrido de aprendizaje. En este artículo te mostramos […]
Blended learning: qué es y cómo aplicarlo en la formación de tu empresa
La formación corporativa está evolucionando a un ritmo acelerado. El teletrabajo, la digitalización y la necesidad de actualizar habilidades de forma continua han transformado la manera en que las empresas capacitan a sus equipos. En este contexto, el blended learning se ha convertido en una solución clave. Si quieres entender qué es el blended learning […]
Power skills: qué son y por qué son importantes para el futuro del trabajo
En el entorno actual, donde la transformación digital, el trabajo híbrido y la incertidumbre marcan el día a día, las habilidades técnicas ya no son suficientes para sostener el éxito de una organización. Hoy, las empresas más resilientes y competitivas son aquellas capaces de adaptarse rápido, trabajar de forma cohesionada y responder con inteligencia emocional […]
Microlearning: cómo formar a tu equipo en 5 minutos al día
¿Te has preguntado alguna vez cómo capacitar a tu equipo sin frenar su productividad? En un entorno empresarial cada vez más dinámico, donde cada minuto cuenta, las organizaciones buscan métodos de formación que se integren sin fricciones en el día a día. Es aquí donde entra en juego el microlearning: una metodología que no solo […]
LMS: qué es y para qué lo necesitas
En un entorno profesional en constante cambio, con equipos distribuidos y necesidades formativas que evolucionan a gran velocidad, contar con un sistema eficaz para gestionar el aprendizaje se ha vuelto imprescindible. Los LMS, o sistemas de gestión del aprendizaje, permiten a las empresas organizar, impartir y medir la formación de forma centralizada y escalable. Desde […]
¿Qué es SCORM y para qué sirve?
En el mundo del e-learning corporativo y educativo, contar con contenidos que funcionen en cualquier plataforma sin perder calidad ni funcionalidad es una necesidad clave. Es aquí donde entra en juego SCORM, un estándar que ha transformado la manera en la que creamos, distribuimos y medimos contenidos formativos. Pero ¿qué es SCORM exactamente y por […]
Estrategias de aprendizaje cooperativo: guía completa para empresas y equipos
El aprendizaje cooperativo es una metodología que fomenta la responsabilidad compartida, la empatía y la eficacia del trabajo en equipo. Cada vez más empresas lo incorporan en sus procesos formativos por sus beneficios en la comunicación y el rendimiento colectivo. En Game Strategies, lo aplicamos a través de simuladores y retos colaborativos adaptados al entorno […]
Paisajes de aprendizaje: cómo aplicar esta herramienta en la formación de equipos
Los paisajes de aprendizaje están transformando la forma en la que las empresas abordan la formación interna. Esta metodología, nacida en el ámbito educativo, permite adaptar los contenidos a cada persona mediante rutas formativas personalizadas, entornos visuales y experiencias gamificadas. En un mundo corporativo que demanda profesionales capaces de aprender de forma continua y autónoma, […]
Las 5 fases de design thinking para triunfar con tus proyectos
En un entorno empresarial cambiante, la innovación se ha convertido en una necesidad más que en una opción. Las metodologías que promueven la empatía, la creatividad y el trabajo en equipo están en auge, y entre ellas, el design thinking destaca como una de las más poderosas. Esta forma de pensar y actuar permite diseñar […]
Top 5 apps de gamificación para mejorar la productividad y el aprendizaje
¿Qué es una app de gamificación? Definición y concepto clave Una app de gamificación es una aplicación que incorpora dinámicas propias del juego —como recompensas, niveles, retos o puntuaciones— en contextos que no son lúdicos, con el objetivo de aumentar la motivación, el compromiso y la interacción del usuario. Estas apps aplican principios del diseño […]
