Qué hacen los mejores responsables de L&D para aumentar el engagement de sus empleados
Los profesionales dedicados al Aprendizaje y Desarrollo (L&D) desempeñan un rol crucial en el desarrollo de equipos y en el compromiso de los empleados con la formación. Su capacidad para crear un entorno de aprendizaje estimulante y participativo es fundamental para el crecimiento y el éxito de cualquier organización. Son responsables de identificar las necesidades […]
Cuáles han sido las principales áreas de inversión de los departamentos de Recursos Humanos en 2020
El departamento de Recursos Humanos de una organización forma parte clave del funcionamiento estratégico de la misma. En los últimos años, han surgido nuevas propuestas de desarrollo para las empresas y son los profesionales de RR. HH. los que han tenido la tarea de adaptarse al cambio fomentando las mejoras en sus equipos de trabajo. […]
