De quoi parle Scrum

Scrum est la suite du jeu Agile. Louise sait désormais ce qu'est la philosophie agile ; il est temps de passer à l'action. Son entreprise textile, G&L, doit adopter une nouvelle stratégie pour redevenir leader du marché et garder la ligne de crédit de la dernière banque qui la finance encore.

Le plan : mettre en œuvre le cadre de travail Scrum dans l'entreprise. Autrement dit, des équipes Scrum aux rôles clairs, des artefacts pour gérer le produit, des sprints et des événements qui donnent le rythme.

Dans le jeu, vous pratiquez chaque pièce de la méthode Scrum avec les simulateurs, dans un environnement sûr et sans stress, et vous recevez un feedback sur vos points à améliorer.

Ce que vous allez apprendre

  • En quoi consiste le cadre de travail Scrum.
  • Les trois piliers fondamentaux et les principes de Scrum.
  • Les artefacts de Scrum pour bien gérer le produit.
  • Les rôles d'une équipe Scrum, en les assumant dans le jeu.
  • Les événements de Scrum et leur organisation autour du sprint.

Programme

  1. Niveau1

    Définition de Scrum

    Le cadre de travail et la logique qui le sous-tend.

  2. Niveau2

    Les artefacts de Scrum

    Les outils pour gérer le produit et partager la même vision.

  3. Niveau3

    L'équipe Scrum

    Qui fait quoi : les rôles et le partage des responsabilités.

  4. Niveau4

    Le Sprint

    Le cycle de travail qui donne le rythme à l'équipe.

  5. Niveau5

    Les événements de Scrum

    Les rendez-vous qui gardent l'équipe alignée et en amélioration continue.

Comment on joue

  • La suite d'Agile

    Un récit avec Louise et une entreprise textile qui joue son avenir.

  • Simulateurs de jeu

    Vous pratiquez rôles, artefacts et événements en prenant des décisions, sans risque.

  • Feedback sur les points à améliorer

    Vous savez ce que vous avez bien appliqué et ce qu'il faut améliorer.

  • Classements, niveaux et badges

    La gamification qui fait passer trois heures de Scrum en un éclair.

Pour qui

  • Tous les profils qui souhaitent travailler avec Scrum.
  • Les équipes qui veulent adopter un développement agile de produits fondé sur la transparence et l'amélioration continue.
  • Les personnes qui veulent mieux s'adapter au changement grâce à un cadre clair.

Questions fréquentes

Combien de temps dure Scrum et comment y joue-t-on ?

Environ 3 heures. Le jeu se joue en ligne, depuis n'importe quel appareil connecté à Internet.

Peut-on l'intégrer à notre LMS ?

Oui. Il se joue depuis la plateforme de Game Strategies ou comme un cours de plus dans votre LMS (Cornerstone, Moodle, SAP SuccessFactors…), et vous suivez l'évolution de chaque apprenant et de chaque groupe en temps réel.

Quel est le lien entre Scrum et le jeu Agile ?

Scrum en est la suite. Agile explique la philosophie, ses valeurs et ses principes ; Scrum passe à l'action avec un cadre de travail concret : rôles, artefacts, sprints et événements.

Qu'est-ce que la méthode Scrum ?

Un cadre de travail agile pour développer des produits par cycles courts (les sprints), avec des rôles, des artefacts et des événements définis, fondé sur la transparence et l'amélioration continue. Dans le jeu, vous l'apprenez en l'appliquant à une entreprise en difficulté.

On fait une partie ?

Dites-nous ce que votre équipe doit pratiquer et, lors d'une démo personnalisée, on vous montre la solution qui aura le plus d'impact dans votre organisation.