Comment les meilleurs de L&D parvient à augmenter l’engagement des employés dans la formation
Les professionnels de l’apprentissage et du développement (L&D) jouent un rôle essentiel dans le développement des équipes et dans l’engagement des employés dans la formation. Leur capacité à créer un environnement d’apprentissage dynamique et participatif est essentielle à la croissance et au succès de toute organisation. Leur rôle consiste à identifier les besoins de formation, […]
Quels ont été les principaux secteurs d’investissement des départements des ressources humaines en 2020
Le service des ressources humaines d’une entreprise est un élément clé de son fonctionnement stratégique. Ces dernières années, de nouvelles propositions de développement pour les entreprises ont vu le jour et ce sont les professionnels des RH qui ont dû s’adapter au changement, en promouvant les améliorations dans leurs équipes de travail. Bien que le […]
