{"id":134138,"date":"2017-03-08T19:56:29","date_gmt":"2017-03-08T18:56:29","guid":{"rendered":"https:\/\/gamestrategies.io\/blog\/comment-gamification-formation-stimule-innovation-dans-entreprises\/"},"modified":"2024-11-01T17:20:24","modified_gmt":"2024-11-01T16:20:24","slug":"comment-gamification-formation-stimule-innovation-dans-entreprises","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gamestrategies.io\/fr\/blog\/comment-gamification-formation-stimule-innovation-dans-entreprises\/","title":{"rendered":"Comment la gamification de la formation stimule l&rsquo;innovation dans les entreprises"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Quand nous parlons de \u00ab\u00a0<strong>gamification de la formation<\/strong>\u00a0\u00bb, nous faisons r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 l&rsquo;utilisation de m\u00e9caniques et d&rsquo;\u00e9l\u00e9ments de jeu dans des environnements autres que ludiques, dans un objectif d&rsquo;apprentissage. La gamification en entreprise permet d&rsquo;acqu\u00e9rir des habitudes et d&rsquo;atteindre des objectifs. Il s&rsquo;agit en d&rsquo;autres termes d&rsquo;un <strong><a title=\"syst\u00e8me r\u00e9volutionnaire pour le d\u00e9veloppement du talent\" href=\"https:\/\/www.game-learn.com\/formacion-corporativa-razones-apostar-game-based-learning\/\">syst\u00e8me r\u00e9volutionnaire pour le d\u00e9veloppement du talent<\/a><\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La gamification rend l&rsquo;innovation possible dans les domaines o\u00f9 elle est utilis\u00e9e. Nombreuses sont les entreprises qui misent depuis plusieurs ann\u00e9es sur des outils novateurs tels que les <strong><a title=\"Quel est l'avenir de l'e-learning\u00a0? Les Serious Games\" href=\"https:\/\/www.game-learn.com\/los-serious-games-son-el-futuro-del-e-learning\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">serious games<\/a><\/strong> pour la formation de leurs \u00e9quipes. Gr\u00e2ce \u00e0 la mise en place de programmes <strong>game-based learning<\/strong>, les entreprises encouragent la cr\u00e9ativit\u00e9 et disposent ainsi d&rsquo;un personnel motiv\u00e9 et form\u00e9 qui les aident \u00e0 se d\u00e9velopper. Pourquoi\u00a0?<\/p>\n<p>La gamification implique ces propri\u00e9t\u00e9s \u00ab\u00a0novatrices\u00a0\u00bb\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\">Feedback imm\u00e9diat des participants<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">D\u00e9fis et objectifs \u00e0 court et long terme pour \u00e9valuer la progression<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Niveaux et notations qui indiquent l&rsquo;avanc\u00e9e de chacun<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Classements qui favorisent la comp\u00e9titivit\u00e9 et permettent de mesurer l&rsquo;\u00e9volution<\/li>\n<\/ul>\n<p><iframe src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/rdzjUhRBlq0\" width=\"650\" height=\"315\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">C&rsquo;est ici que <strong>Gamelearn<\/strong>, leader mondial du d\u00e9veloppement de jeux vid\u00e9o, simulateurs et applications pour la formation de comp\u00e9tences de direction ou soft skills, contribue \u00e0 favoriser l&rsquo;innovation chez des centaines d&rsquo;entreprises du monde entier. Cette entreprise espagnole, qui poss\u00e8de des si\u00e8ges \u00e0 Madrid et en Californie, arrive depuis des ann\u00e9es en t\u00eate des programmes de formation de nombreux services des Ressources humaines, qui ont d\u00e9j\u00e0 mis en \u0153uvre les cours <strong><a title=\"cours en ligne de n\u00e9gociation et de r\u00e9solution des conflits\" href=\"https:\/\/www.game-learn.com\/game-based-learning-formacion-corporativa\/serious-game-negociacion-y-resolucion-de-conflictos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Merchants<\/a><\/strong> ou <strong><a title=\"cours en ligne de gestion du temps et de productivit\u00e9 personnelle\" href=\"https:\/\/www.game-learn.com\/game-based-learning-formacion-corporativa\/serious-game-gestion-del-tiempo-y-productividad\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Triskelion<\/a><\/strong>, respectivement sur la n\u00e9gociation et sur la gestion du temps.<\/p>\n<figure id=\"attachment_2205\" aria-describedby=\"caption-attachment-2205\" style=\"width: 300px\" class=\"wp-caption alignright\"><a href=\"https:\/\/www.game-learn.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/gamificacion-e-innovacion-scaled.jpg\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-2205 size-medium\" title=\"Comment la gamification stimule l'innovation dans les entreprises\" src=\"https:\/\/www.game-learn.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/gamificacion-e-innovacion-scaled.jpg\" alt=\"gamification et innovation\" width=\"300\" height=\"200\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-2205\" class=\"wp-caption-text\">La gamification rend l&rsquo;innovation possible<\/figcaption><\/figure>\n<p style=\"text-align: justify;\">Toutefois, ces serious games \u00e9labor\u00e9s par <strong><a title=\"Ibrahim Jabary\" href=\"http:\/\/es.wikipedia.org\/wiki\/Ibrahim_Jabary\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\">Ibrahim Jabary<\/a><\/strong> et son \u00e9quipe ne s&rsquo;adaptent pas seulement aux besoins des entreprises qui cherchent \u00e0 d\u00e9velopper les comp\u00e9tences de leurs employ\u00e9s. Ils sont destin\u00e9s \u00e0 quiconque souhaite acqu\u00e9rir des techniques et comp\u00e9tences pour s&rsquo;am\u00e9liorer tant professionnellement que personnellement, en entreprise ou non. Les simulateurs de <strong>Gamelearn<\/strong> sont li\u00e9s \u00e0 un environnement toujours plus technologique, dans les mains des \u00ab\u00a0millennials\u00a0\u00bb.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">L&rsquo;innovation se remarque \u00e9galement pendant les r\u00e9unions de travail, qui s&rsquo;appuient de plus en plus sur des formats num\u00e9riques et des solutions audiovisuelles. L&rsquo;application <strong><a title=\"Exploitez vos r\u00e9unions\" href=\"http:\/\/www.brilliantmeeting.com\/?utm_source=social_wp_es&amp;utm_medium=social_wp_es&amp;utm_campaign=gamification-innovation\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Brilliant Meeting<\/a><\/strong> permet d&rsquo;am\u00e9liorer l&rsquo;agilit\u00e9 des r\u00e9union de travail dans toutes les organisations et r\u00e9compense les participants les plus efficaces par le biais de diff\u00e9rents niveaux (d\u00e9butant, ma\u00eetre&#8230;) qui s&rsquo;\u00e9l\u00e8vent jusqu&rsquo;au niveau gourou. Il s&rsquo;agit d&rsquo;un pari sur l&rsquo;innovation, qui permet d&rsquo;optimiser les ressources des entreprises et des \u00e9quipes, en mettant l&rsquo;accent sur la r\u00e9volution de la gestion du talent et la cr\u00e9ativit\u00e9 au sein des environnements de travail.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Gr\u00e2ce \u00e0 ce type d&rsquo;outils de gamification, les entreprises encouragent la motivation et la participation des employ\u00e9s, ce qui, au bout du compte, b\u00e9n\u00e9ficie \u00e0 l&rsquo;engagement de l&rsquo;entreprise et \u00e0 ses <strong>projets d&rsquo;innovation<\/strong>.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Et vous, que fait votre entreprise en mati\u00e8re d&rsquo;innovation\u00a0?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Quand nous parlons de \u00ab\u00a0gamification de la formation\u00a0\u00bb, nous faisons r\u00e9f\u00e9rence \u00e0 l&rsquo;utilisation de m\u00e9caniques et d&rsquo;\u00e9l\u00e9ments de jeu dans des environnements autres que ludiques, dans un objectif d&rsquo;apprentissage. 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