{"id":127886,"date":"2020-04-24T08:03:39","date_gmt":"2020-04-24T06:03:39","guid":{"rendered":"https:\/\/gamestrategies.io\/como-funciona-la-transformacion-digital-en-las-empresas\/"},"modified":"2025-07-25T13:32:06","modified_gmt":"2025-07-25T11:32:06","slug":"como-funciona-la-transformacion-digital-en-las-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gamestrategies.io\/es\/blog\/como-funciona-la-transformacion-digital-en-las-empresas\/","title":{"rendered":"\u00bfC\u00f3mo funciona la transformaci\u00f3n digital en las empresas?"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">La transformaci\u00f3n digital en las empresas se ha convertido en un requisito indispensable para mantenerse a flote durante el siglo XXI. La irrupci\u00f3n de la digitalizaci\u00f3n ha revolucionado todos los modelos de negocio actuales hasta el punto de generar nuevas tendencias empresariales.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ante esta situaci\u00f3n, las compa\u00f1\u00edas se han visto obligadas a adaptarse. Por ello, <a href=\"https:\/\/www.game-learn.com\/es\/recursos\/blog\/7-ejemplos-de-transformacion-digital-corporativa-exitosa\/\">existen una serie de empresas que destacan al aplicar la transformaci\u00f3n digital exitosamente<\/a>.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La transformaci\u00f3n digital es un proceso amplio que tiene que actualizarse constantemente para asegurar de que los conocimientos, las herramientas y los sistemas utilizados dentro de la compa\u00f1\u00eda son los adecuados.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 actualizar con la transformaci\u00f3n digital?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Existen varios aspectos b\u00e1sicos que se deben tener en cuenta al momento de poner en marcha la transformaci\u00f3n digital. Es importante encontrar el tiempo y delegar las tareas en los equipos de la compa\u00f1\u00eda para que el proceso sea lo m\u00e1s eficiente posible.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La actualizaci\u00f3n empresarial debe tener en cuenta:<\/span><\/p>\n<h3 style=\"padding-left: 40px;\">Los sistemas y dispositivos de trabajo local y m\u00f3vil<\/h3>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Una de las caracter\u00edsticas m\u00e1s limitantes del proceso son los sistemas y dispositivos de trabajo, ya que, a partir de la utilizaci\u00f3n de los mismos, el resto de los aspectos de la transformaci\u00f3n digital cobran vida. Se deben considerar tanto los dispositivos en la oficina f\u00edsica, como los m\u00f3viles corporativos que utilizan los empleados a distancia.<\/span><\/p>\n<h3 style=\"padding-left: 40px;\">Las metodolog\u00edas de formaci\u00f3n<\/h3>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Para que todos los empleados puedan ser parte de la transformaci\u00f3n digital de la empresa, es necesario otorgar herramientas que fomenten los conocimientos del mundo de las nuevas tecnolog\u00edas 100% <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">online<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">, esta es la \u00fanica manera de garantizar que todos los equipos persiguen los mismos objetivos de innovaci\u00f3n empresarial, por ejemplo, a trav\u00e9s de un aprendizaje <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">online<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> y experiencial.<\/span><\/p>\n<h3 style=\"padding-left: 40px;\">La comunicaci\u00f3n<\/h3>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Las empresas necesitan trasladar su imagen de marca al entorno digital. Para ello, deben establecer qu\u00e9 canales de comunicaci\u00f3n son los m\u00e1s adecuados y, a trav\u00e9s de ellos, potenciar el <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">engagement <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">con la comunidad de seguidores y clientes, quienes a su vez ser\u00e1n capaces de evaluar, p\u00fablicamente, a la empresa con comentarios y rese\u00f1as.<\/span><\/p>\n<h3 style=\"padding-left: 40px;\">Los procesos empresariales<\/h3>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Una vez que las empresas tienen localizados todos los puntos de partida que deben ser actualizados, es momento de prestar atenci\u00f3n a c\u00f3mo funciona el proceso.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 pasos deber\u00edan seguir las empresas?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La transformaci\u00f3n digital en las empresas ha de ser un proceso organizado de principio a fin, teniendo en cuenta los siguientes pasos:<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">1. Hacer un plan de transformaci\u00f3n\u00a0<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Primero, deber\u00eda establecerse un plan detallado que tome en cuenta todos los cambios que implementar hasta el momento de ser comunicados al resto de empleados. Aseg\u00farate de contar con la opini\u00f3n de distintos departamentos para tener en cuenta las necesidades de toda la empresa.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">2. Integrar los dispositivos digitales en la empresa<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Cada compa\u00f1\u00eda posee su propia manera de funcionar diariamente. Esos procesos anteriores a la transformaci\u00f3n digital deben ser integrados y replanteados a partir de los nuevos dispositivos digitales que se utilizar\u00e1n.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La selecci\u00f3n de los dispositivos debe responder a las necesidades de la empresa y no solo al af\u00e1n por innovar. Por ende, todas las adiciones o cambios tecnol\u00f3gicos deben estar alineados con los objetivos empresariales.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">3. Modernizar la cultura de empresa<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La transformaci\u00f3n digital cambia tanto los procesos internos y externos, como la cultura de empresa. Adoptar nuevas costumbres y formas de trabajo repercute en el ambiente de trabajo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Todos los que trabajan en la empresa deben estar al d\u00eda de los cambios que se van a adoptar y la significaci\u00f3n que estos tienen. Cada empleado debe recibir con los brazos abiertos la nueva cultura y los beneficios que trae a la empresa.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">4. Ofrecer formaci\u00f3n para llevar a cabo el proceso<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En relaci\u00f3n con la puesta en marcha por todos lo miembros del equipo, nos encontramos con uno de los puntos claves: la formaci\u00f3n.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Hacer comunicados de los cambios y enviar emails no es suficiente, es necesario capacitar a todos los empleados para que sean capaces de comprender y llevar a cabo sus funciones sin interferir con la transformaci\u00f3n digital en la empresa.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La formaci\u00f3n debe ser espec\u00edfica y personalizada, que permita a los empleados generar <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">engagement<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> y ser m\u00e1s productivos.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">5. Utilizar estrategias digitales que se adapten a las necesidades empresariales<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las nuevas estrategias basadas en el aprovechamiento de las ventajas tecnol\u00f3gicas deben influir en la forma de pensar de todos los empleados, para que ahora, den prioridad a las alternativas digitales de las que pueden hacer uso.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Los modelos de negocio disruptivos continuar\u00e1n revolucionando industrias. Por ende, las estrategias digitales deben tener en cuenta lo que hacen los competidores, las posibilidades tecnol\u00f3gicas de la empresa y lo que esperan los clientes.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">6. Mejorar la experiencia digital del cliente<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las renovaci\u00f3n interna es importante, sin embargo, una buena transformaci\u00f3n digital tambi\u00e9n toma en cuenta al cliente. Se debe disponer de un servicio al cliente \u00fanico para generar m\u00e1s ventas y usuarios de valor.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Uno de los objetivos generales de la transformaci\u00f3n debe ser mejorar los equipos, procesos y operaciones para mejorar la atenci\u00f3n al cliente y proporcionarles experiencias efectivas y conectadas que diferenciar\u00e1n tu empresa de la competencia.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las empresas que hacen que la transformaci\u00f3n digital funcione mejoran el rendimiento de sus equipos gracias a los beneficios de la tecnolog\u00eda aplicada. No esperes m\u00e1s y \u00fanete a la era digital.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La transformaci\u00f3n digital en las empresas se ha convertido en un requisito indispensable para mantenerse a flote durante el siglo XXI. 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